Daiana Micaela Cappiello Benacchio, estudiante de la carrera Ingeniería de Minas de la Facultad de Ingeniería (UNJu), se graduó tras defender su Proyecto Final de Grado denominado: "ESTUDIO ECONÓMICO DE LA CARGA Y TRANSPORTE DEL MATERIAL MINADO DESDE EL OPEN PIT HACIA BOTADEROS Y STOCKS, EN MINA CHINCHILLAS JUJUY-ARGENTINA". Este proyecto fue dirigido por el Ing. Oscar Normando Huertas y asesorado por el Ing. Luis Armas.
El tribunal evaluador presente en la defensa estuvo conformado por los ingenieros Héctor Ricardo Anachuri, Arnaldo Alejandro Gutiérrez y Daniel Balverde, el lunes 22 de abril de 2024.
El trabajo se realizó en la Minera Chinchillas, ubicada en el Departamento de Rinconada de la Provincia de Jujuy, en la Localidad de Santo Domingo. El objetivo fue estudiar los beneficios económicos al minimizar los tiempos que producen demoras y maximizar la producción diaria en el proceso de carga y transporte del material minado de la empresa SSR Mining - Mina Chinchillas. Para ello, se analizó el nivel de producción máximo posible de alcanzar en la situación sin proyecto, también se identificaron los factores claves de incidencia en los procesos de carguío y acarreo de material minado, se analizaron los costos de la producción diaria de acarreo, y se propuso una mejora del proceso de carga y transporte evaluando económicamente la mejora propuesta.
Por tanto, el trabajo se basó principalmente en la creación de un monitoreo basado en lo que es la programación lineal, el cual permite maximizar una variable, que es la producción diaria, al menor costo posible.
La egresada en Ingeniería en Minas llevó a cabo un análisis y evaluación económica del proceso de carga y transporte del material extraído desde el open pit (rajo abierto o tajo abierto es una excavación superficial cuyo objetivo es la extracción de mineral en la superficie del terreno y no de forma subterránea) hacia los botaderos y stocks de la mina. En él, describe de manera detallada las demoras y los tiempos de ciclos utilizados para la extracción del material, así como los equipos y tecnologías empleadas. Además, analizó los aspectos logísticos, como la planificación de rutas, la capacidad de transporte, costos operativos y la eficiencia del proceso en términos económicos.
De tal modo, la metodología aplicada para la recolección de datos fue mediante observación directa y análisis estadísticos, para lo cual se utilizó el Sistema de Gestión de Flota Wenco Lite y para el análisis Power Bi.
Este proyecto final actualmente se encuentra en prueba de su aplicabilidad y es dirigido por la flamante egresada en Ingeniería de Minas junto a su superior, el Ing. Luis Armas, de la empresa Minera de Chinchillas.
Elección por ser Ingeniera de Minas Al terminar su secundaria en el Colegio Gianelli, Daiana Micaela Cappiello Benacchio aún no sabía qué carrera elegir. Desde un principio enfrentó la limitación de no poder estudiar fuera de la provincia ni en una universidad privada. "Entonces me dijeron, bueno, arreglate con lo que hay y fíjate qué es lo que te gusta", comentó la egresada, citando a sus padres.
Durante el último año de cursada en el colegio, asistieron estudiantes de las diferentes facultades de la provincia, quienes expusieron las carreras disponibles. En ese momento, le llamó la atención la Ingeniería de Minas, al reunir todas sus necesidades y, principalmente, por ser una universidad pública. El ingreso a la Facultad de Ingeniería le resultó accesible, ya que poseía conocimientos previos que le facilitaron la entrada. A pesar de que inicialmente pretendía estudiar Medicina, no se arrepiente de haber elegido seguir este camino en el campo minero. “Era algo que yo no conocía, y cuando me empecé a interiorizar más en la carrera, dije, sí, esto es lo que quiero hacer”, expresó Daiana.
Al preguntarle qué significa ser Ingeniera en Minas, tras su titulación y en el contexto del desarrollo de su trabajo, en el cual mostró la importancia de la labor minera, Daiana nos decía: “Bueno, un ingeniero en Minas básicamente tiene que tratar de optimizar todos aquellos procesos, como yo lo demostré hoy en mi trabajo final. Procesos que quizás alguien que no es ingeniero no nota, pero uno, cuando ya tiene la base y ya tiene como inculcado en la cabeza que el ingeniero optimiza, entonces empieza a ver todos esos detallitos dentro de la empresa en la que está. Yo tuve la suerte de que en Minas Chinchillas empecé a hacer mis prácticas. Luego, con el tiempo, me dejaron en planta permanente y pude darle ya hincapié a mi trabajo final, desarrollando todas estas optimizaciones en este proceso, el cual, dentro de lo que es minería, implica un 45% de los costos totales. Son mineras a pequeña escala, podría decirse, o de bajo perfil, en las cuales los costos, por más pequeños que sean, inciden considerablemente en comparación con una mina de mayor envergadura, como lo es, por ejemplo, Veladero. Entonces, yo lo vi tanto personal como para devolverle a la empresa un poco de lo que me había dado, optimizar estos procesos para poder generar algún tipo de ahorro”.
Su paso por la universidad y experiencia laboral
Durante las prácticas profesionales supervisadas, ingresó a la empresa minera Chinchillas bajo el rol de Dispatch, un área recién creada, lo que dificultaba la asignación de tareas por parte de sus superiores. La reciente profesional tomó la iniciativa y puso su impronta dirigiéndose al campo de trabajo. En tanto, aprovechó para comentar su experiencia en su primer trabajo como profesional: “Gracias a Dios, el ambiente de trabajo en la empresa es muy bueno, muy bueno. Siempre se tiene la limitante de que si una mujer entra a una mina, tiene ciertas disparidades, más que un hombre, digamos. O sea, no es tan fácil para una mujer como para un hombre. Lo noté, lo viví porque luego entraron dos compañeros más y con ellos era otra cosa porque son hombres, digamos. Pero muy responsables, súper respetuosos y a la mayoría les agradezco un montón, porque uno sale de la facultad y no tiene idea a dónde se está metiendo y ellos fueron totalmente pacientes en enseñarme absolutamente todo y les agradezco muchísimo”, agregó la ingeniera.
Asimismo, explicó que su actual trabajo final se encuentra en implementación en la empresa minera. “Actualmente es un sistema que se está poniendo a prueba pero que fue aceptado por la corporación porque vieron que podía generar un ahorro significativo. No es lo mismo ahorrar 3.000 dólares que ahorrar 160.000 dólares al mes. Entonces me dijeron sí, aprobado y dale para adelante. Con mi jefe Luis Armas, él es Ingeniero en Sistemas y me está dando una mano con lo que es programación.”
Durante su trayectoria universitaria no fue fácil debido a que tuvo que trabajar para poder costear gastos educativos y personales. Por tanto, asistió a congresos llevados a cabo en la Facultad. “Fueron pocos pero sirvieron, sirvieron a lo que es la experiencia, digamos. O tener un poquito más de conocimiento. Pero ya estando en la empresa es donde pude ampliar más mis conocimientos, porque me brindaron un montón de cursos, posibilidades de aprendizaje, de crecimiento, todo, digamos, y muy agradecida con ello”, aseguró Daiana.
Más allá de su compromiso académico, se dedicó a trabajar para cubrir sus gastos de estudio, de tal manera que siempre buscó que no fueran en días hábiles sino más bien los fines de semana, por lo que destinó esos días a labores nocturnas en locales bailables. Sin dejar de lado lo desgastante que es ocupar las horas de sueño y descanso para continuar la semana con los estudios.
“Indirectamente, sí me afectaba igual el estudio. Quizás yo estudiaba con mis compañeros y ellos adelantaban mucho más de lo que yo podía llegar a adelantar porque tenía que trabajar. No era fácil volver a las nueve de la mañana a mi casa y tener que levantarme en tres horas y seguir estudiando. Así que bueno, fue un sacrificio que costó. Y ya cuando entré dentro de la empresa, ya ahí dije, bueno, valió la pena, porque realmente esto es lo que me gusta”.
Ingresó a la empresa de Minas Chinchillas en julio de 2022, en plena pandemia, con las limitaciones que implicaba la situación de la provincia. Actualmente, pasó de ser pasante a estar en planta permanente en el área de excelencia operacional destinada a la presentación de proyectos, lo que le posibilitó iniciar su proyecto en agosto y presentarlo para ser puesto a prueba por la corporación.
Según sus aspiraciones futuras, no posee una en específico, pero sí en poder desempeñarse en diferentes áreas, con la intención de tener un abanico de posibilidades de aprendizaje, no sólo en supervisión, sino en otros espacios. “Ahora a disfrutar lo que tanto me costó, la verdad. Y si el día de mañana se abre una vacante de supervisión, probar. O si hay una vacante en otra área como servicio técnico, también probar, porque yo sé que podré. Y está bueno pasar por todas las áreas”.
Destacó el ambiente laboral en el cual se encuentra, calificando a la empresa minera como al personal de moral rescatable, tanto los operadores como los profesionales. Podría decirse que la considera como su segunda casa. “Así que si uno se lleva mal, es muy difícil seguir, pero nos llevamos todos bien, como una familia”.
Mensaje de la Ing. Daiana Micaela Cappiello Benacchio
“Independientemente de lo que elijan, por más difícil que se ponga la situación, sigan. Sigan porque el premio al final es mucho más gratificante. Y ahí es cuando uno dice, valió la pena. O sea, por más adversidades que se presenten, traten de seguir. Seguir, seguir. Si es lo que te gusta, dale para adelante. Y principalmente, escoge algo que te guste. Porque si no es algo que te apasiona, lo que estás estudiando, a la primera adversidad, caes”.
Nuestra egresada de 30 años, la hermana del medio y la más rebelde, se convirtió en la primera profesional de su familia. También expresó algunas recomendaciones y propuestas para mejorar la situación de los futuros profesionales y estudiantes que deseen dedicarse a seguir. “Me gustaría que las empresas se interesen más por los jóvenes profesionales. Que haya más escuelas de minería, o sea, que las propias empresas se interesen en estos chicos que, a pesar de todo, siguen estudiando y que los encaminen. No que ingresen y, bueno, vos ves qué hacés. Sino tener a alguien que pueda explotar todo ese conocimiento fresco que ellos traen. Eso me gustaría, que las empresas acá en Jujuy, que son un montón y crecen cada semana, tengan más apoyo hacia los estudiantes, jujeños principalmente”.
Por último, el rol de la mujer en el campo minero siempre ha tenido controversias. Sin embargo, esto fue lo que hizo que nuestra ingeniera se viera fortalecida y lograra sus objetivos como profesional. La existencia del rechazo a la mujer en el campo laboral siempre estuvo presente como una idea socialmente implantada, manifestada en frases tales como “no”, “vos no podés”, “no esto”, “no lo otro”, “no, vos sos pasante”, “vos sos esto”. “Eso me hizo más fuerte, para querer continuar ahí y demostrarles que no por ser mujer no sabemos encarar los problemas. Porque por ahí te dicen, no, vos te vas a ir llorando y no, o sea, no. Entonces, básicamente, no bajar la cabeza por más que sea hombre el que te lo está diciendo y demostrarle con hechos más que con palabras que está equivocado”. Palabras de reflexión de la Ing. Daiana, como profesional, persona, mujer, hija, hermana, amiga y egresada de nuestra casa de estudio.
En nombre de la Facultad de Ingeniería de la Universidad Nacional de Jujuy, queremos expresar nuestras más sinceras felicitaciones por tu reciente egreso de la carrera de Ingeniería de Minas. Tu dedicación, esfuerzo y perseverancia te han llevado a alcanzar este importante logro, y nos llena de orgullo ver cómo te has convertido en una profesional ejemplar.
Estamos seguros de que tu talento y compromiso seguirán dejando una huella significativa en la industria minera y en la sociedad en general. Te animamos a que sigas persiguiendo tus sueños con la misma pasión y determinación que has demostrado a lo largo de tu carrera universitaria. Siempre serás parte de nuestra comunidad académica, y esperamos verte alcanzar nuevas metas y éxitos en tu camino.
